2025年,合肥神马生产运营部始终以“拼”的姿态、“闯”的劲头、“实”的作风,深耕主责主业,聚力攻坚突破,筑牢公司高质量发展的生产根基,以实干实绩书写了一份精彩答卷。

精耕生产运营,筑牢交付与质量双防线。生产运营部紧扣年度生产经营目标,科学制定并严格落地月度生产发货计划,高效统筹资源,保障订单全流程有序交付。对生产线开展专项优化,在焊接工序增设机器人、灵巧机械手工作站,装配环节引入机械手辅助作业,大幅提升生产效率、加工精度。同时,将质量管控贯穿生产全链条,上游推动供应商协同管理,实施质量积分制全程跟踪。内部全面推行5S现场管理,优化零部件存放与流转,作业秩序与效率明显改善。2025年,部门全年下达生产任务400余项,生产产值同比增长11.4%,发货合同额同比增长5.8%,交付及时率达97%。零部件一次交检合格率分别达到98.53%和97.85%,均超内控指标,产品可靠性迈上新台阶。

深化降本增效,激活运营发展内生动能。生产运营部围绕“降本增效”目标,构建精细化运营管理体系,推动生产资源高效配置。依据销售订单提前规划同类零部件批量生产,推行模块化小部装及委外模式,依托预算管理实施零件集中批量化制作,提升生产效能。主动联动各分厂及物流、采购部门,动态盘点库存与在制品,根据发货计划精准投放资源,加快周转效率,不仅有效缩短交货周期,更实现库存的科学管控。2025年,累计实现成本节约同比增幅为17%,及时库存同比下降1.48%,推动生产运营效益稳步增长。

聚力团队建设,夯实发展根基与安全底线。生产运营部高度重视团队建设,致力于打造高素质、专业化的人才队伍。人才培养方面,严格落实月度培训计划,围绕质量、安全等主题开展专项培训,2025年累计完成集中学习160学时,切实提升部门员工专业能力与综合素质。思想建设方面,通过廉政谈话、警示教育等活动,筑牢员工拒腐防变思想防线,营造风清气正的团队氛围。安全生产方面,严格落实全员安全生产责任制,组织部门员工深入学习《安全生产应知应会手册》,推动员工安全意识从“要我安全”向“我要安全”转变,为生产运营工作平稳开展保驾护航。
生产运营部始终立足核心职能定位,以实干担当扛起发展重任,在生产交付、质量管控、降本增效等各方面交出亮眼“成绩单”。未来,生产运营部将继续保持奋进姿态,深化精益生产,持续提升运营能力,以更严标准、更实作风,在企业高质量发展中再立新功。